什么是人力资源管理

人力资源管理，（Human Resource Management，简称HRM），人事管理的升级，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行合理运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的一系列活动的总称。